天津教师资格面试考试内容和考试流程

　　一、天津教师资格面试考试内容与考试流程

　　(一)考核内容

　　面试遵循《中小学和幼儿园教师资格考试标准》和《考试大纲》(面试部分)，主要考核考生职业道德、心理素质、仪表仪态、言语表达、思维品质等教学基本素养和教学设计、教学实施、教学评价等教学基本技能。

　　(二)面试方法

　　采用结构化面试、情景模拟等方法，通过备课、试讲、答辩等方式进行。

　　(三)面试过程

　　面试总流程：候考→抽题→备课(写教案)→结构化→试讲→答辩→离场。

　　1.候考。考生持面试准考证、身份证，按时到达考试地点，进入候考室候考。

　　2.抽题。按考点安排，登录面试测评软件系统，计算机从题库中随机抽取试题(幼儿园类别考生从抽取的2道试题中任选1道，其余类别只抽取1道试题)，经考生确认后，系统打印试题清单。

　　3.备课。考生持备课纸、试题清单进入备课室，撰写教案或演示活动方案，备课20分钟。

　　4.回答规定问题。考官从题库中随机抽取2个规定问题，考生回答，时间5分钟。报考中职文化课考生的面试与高中类别相一致;报考中职专业课和实习指导教师的考生，此部分为专业概述，时间5分钟。

　　5.试讲/演示。考生按照准备的教案或活动方案进行试讲或演示，时间10分钟。

　　6.答辩。考官围绕考生试讲或演示内容和测试项目进行提问，考生答辩，时间5分钟。报考中职专业课和实习指导教师的考生面试时，考官围绕考生试讲或演示内容和测试题目、专业知识、德育与班主任等方面进行提问，考生答辩，时间5分钟。

　　7.评分。考官依据评分标准对考生面试表现进行综合评分，填写《面试评分表》，经组长签字确认，同时通过面试测评系统提交评分。

　　二、天津教师资格面试的试讲怎么准备才能更加分?

　　天津教师资格面试试讲加分点：

　　(1)面带微笑：再紧张也要记得面带微笑，不仅可以让考官心情愉悦，也可以舒缓你紧张的心情。

　　(2)手势：如果你要请某位同学来回答问题，你应该边做“请”的手势，边说“请.....同学来回答”。

　　(3)板书：把你要呈现的东西写在黑板上,黑板分为主板和副板，也就是黑板的左边和右边，到时候把本堂课的标题以及重难点放在主板位置，其余的放在副板位置，主次分明详略得当。

　　(4)注意讲课时的语速和语调：重点的地方大声一点，语调高昂一点，容易引起注意。

　　(5)要适当的夸赞学生：用“你的思路很清晰 用词很准确”之类的语言，不要敷衍。
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